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老钱庄论坛版主规则

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发表于 2008-12-11 10:27 | 显示全部楼层 |阅读模式
老钱庄论坛版主规则
老钱庄论坛在大家的努力下正逐步壮大,走向成熟。为了更好的为庄友服务,特制定本版主规则。

我们非常感谢各位对本论坛的支持与帮助,相信有了你们的参与,论坛会更加强大!同时,我们也希望各位版主要以身作则,遵守本论坛的各种规则,更好地为庄友服务,谢谢!

1、版主的产生:由庄友推荐或本人自荐后,管理员直接任命。

2、版主的条件:正直、热情、责任心强、有亲和力、有充足的时间参与论坛管理;有能力协调本版庄友间的矛盾,能积极与庄友进行良好的互动;激发庄友的热情;能挖掘精品文章,鼓励原创,删除违规帖子,引导本版庄友往积极健康方向交流;
高级经理以上级别。

3、版主的职责:
(1) 版主必须以身作则,注重自我形象,自主维护老钱庄论坛的形象
(2) 版主主动做好对外宣传论坛的工作,以提高影响力和促进论坛的发展
(3) 协助制定和完善所辖版块的版规,引导庄友融入版块
(4) 加强版块内容建设和发展指引,营造良好的学习交流氛围
(5) 支持庄友发布的原创精华内容,做好及时的鼓励或奖励
(6) 协调好版块的交流氛围,妥善协调各种矛盾、争吵等,形成友好环境
(7) 必须及时处理版块内的违规帖子,并且提醒庄友加以注意和改正
(8) 及时帮助庄友解决实际困难,要为自身所说的话负责;答应会员的事,必须做到
(9) 根据版块性质,主动为所属版块推行各种活动,如投票、问答等等,营造庄友活跃氛围


4、版主的权利:
版主有权对自已权限范围内的版块进行直接管理。有权管理相应的版块并对相关的贴子进行编辑,删除,修改,转移等处理。有权在自己的版块发布相关公告 ,组织各种有益活动。在删除有争议性的主题或话题敏感贴子的同时做好存档工作。

5、版主的免职:
版主如果有事不能对所辖版区进行管理,必须提前在版主区发帖或直接向管理员请假说明原因,10天以上无原因不参与管理者视为自动辞职,管理不当造成混乱或是不良影响的,滥用职权打击报复庄友的,任职期间显示能力不足的,不符合第二条所例之版主条件的。

6、
在您作为合格版主三个月以上或者更长时间离职后,老钱庄将为您发放一枚“名誉版主”勋章,永远纪念您对老钱庄曾经的贡献。

7、老钱庄在将来推出的任何服务中“版主”“名誉版主”将永久优先获得服务。


评分

参与人数 1庄币 +3 收起 理由
guofneg + 3 我很赞同您的观点

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发表于 2008-12-11 16:12 | 显示全部楼层

名誉版主

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发表于 2008-12-11 17:53 | 显示全部楼层
4、版主的权利:版主有权对自已权限范围内的版块进行直接管理。有权管理相应的版块并对相关的贴子进行编辑,删除,修改,转移等处理。有权在自己的版块发布相关公告 ,组织各种有益活动。在删除有争议性的主题或话题敏感贴子的同时做好存档工作。
能不能再加上重要的一条呢?就是:在所辖版区有置顶权限。(个人建议,仅供参考)


种菜人编辑回复:因为个别版主没办法合理利用置顶权限,所以置顶功能没办法全面放开。请大家理解!需要置顶的,请直接和超级版主或者管理员联系!
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发表于 2008-12-12 14:23 | 显示全部楼层
向各位前辈学习
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发表于 2008-12-12 16:55 | 显示全部楼层
作为版主,必须慎用手中的权限
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发表于 2008-12-13 13:35 | 显示全部楼层
学会不使用管理权限管理人员,能够管理好本板快才是真正的好斑竹.
具体细节写的不够具体,在出台一个细则更好...
对过往为钱庄做出贡献的斑竹颁发名誉斑竹,做法很值得坚持下去.
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发表于 2008-12-13 13:41 | 显示全部楼层
建议管理人员每月能够定时发放工资.每月每个管理人员写出书面小节,在回复中发放威望200个.不满一个月的按100威望发放,提高管理人员的工作积极性..请管理员考虑...

种菜人编辑回复:这个建议很好,可以考虑执行!
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发表于 2008-12-14 21:34 | 显示全部楼层

最近,网页经常打不开显示以下内容,是怎么回事?请教了!

Discuz! info: Can not connect to MySQL server

Time: 2008-12-14 9:30pm
Script: /modcp.php

Errno.: 2003

Similar error report has beed dispatched to administrator before.

到 http://faq.comsenz.com 搜索此错误的解决方案

种菜人编辑回复:数据库不稳定导致的。技术员介入解决。
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发表于 2008-12-29 21:00 | 显示全部楼层
原帖由 天子门生2009 于 2008-12-13 13:41 发表
建议管理人员每月能够定时发放工资.每月每个管理人员写出书面小节,在回复中发放威望200个.不满一个月的按100威望发放,提高管理人员的工作积极性..请管理员考虑...

种菜人编辑回复:这个建议很好, ...

呵呵,会有工资喽。。。。。
其实是冲钱庄的气氛来的,嘿嘿
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发表于 2008-12-31 23:25 | 显示全部楼层
呵呵,非常支持!
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